马斯克被投诉 称通过威胁手段阻止员工加入工会

　　全美汽车工人联合会（以下简称“UAW”）提交了一份投诉，指控TSLA" style="">特斯拉CEO埃隆・马斯克通过非法手段威胁员工：倘若他们加入该工会，其员工福利就会受到损失。

　　UAW希望代表特斯拉位于加州佛利蒙工厂的员工，并于周三晚些时候向美国劳资关系委员会提交了一份投诉。

　　马斯克周一在推文中表示，没有任何东西阻止特斯拉员工加入工会，但“为什么要白白支付会员费，还要放弃股票期权呢？”

　　该工会称，马斯克的行为涉嫌违反《国家劳资关系法》，这项法律禁止企业通过任何威胁或承诺阻止员工加入工会。

　　特斯拉在声明中表示，马斯克的评论只是表示，他发现汽车厂商没有为加入UAW的员工提供股票期权。“UAW组织者一直都不认可特斯拉股权作为我们薪酬包的一部分所蕴含的价值。”该公司称。

　　马斯克还在另外一条推文中指责UAW导致GM">通用汽车和克莱斯勒破产，使得20多万本应受到保护的人失业。他所指的显然是美国汽车行业在2008至2010年所经历的危机。

　　UAW主席Dennis Williams周四在底特律的新闻发布会上称，马斯克的评论“很荒谬”。

　　事实上，在此之前，特斯拉就与UAW之间爆发了持续不断的法律纠纷，后者指控特斯拉通过一系列非法方式阻止员工加入工会。

　　去年8月，美国劳资关系委员会通过UAW的另外一项投诉发现，特斯拉违反了员工的权利，通过签署保密协议的方式阻止员工透露他们在加州工厂的工作环境和安全问题。

　　去年10月，UAW还向美国劳资关系委员会提交另外一项投诉，指控其辞退400名支持该工会活动的员工。特斯拉还在一些官司中被控歧视黑人、同性恋和老年员工。但特斯拉否认这些指控。